Vlaams Belang chce ujawnienia pełnych kosztów pracy na paskach wynagrodzeń

Poseł Vlaams Belang do Izby Reprezentantów Kurt Moons zapowiedział złożenie projektu ustawy, który zobowiązywałby pracodawców do podawania na każdym pasku wynagrodzenia pełnego kosztu pracy, w tym składek opłacanych przez pracodawcę. Jak poinformowała partia, obecnie osoba zatrudniona widzi na dokumencie jedynie wynagrodzenie brutto i netto, natomiast dodatkowe składki na zabezpieczenie społeczne odprowadzane przez pracodawcę pozostają dla niej niewidoczne. Zdaniem autora projektu taki sposób prezentowania danych sprawia, że rzeczywisty koszt zatrudnienia nie jest w pełni znany pracownikowi.

Argumentacja wnioskodawców

Moons przekonuje, że Belgia należy do państw o najwyższych obciążeniach pracy na świecie, jednak znaczna część tych kosztów pozostaje obecnie poza wiedzą pracowników. W ocenie posła uczciwa debata o wynagrodzeniach, podatkach i finansowaniu systemu zabezpieczenia społecznego wymaga przede wszystkim pełnej przejrzystości.

„Kto chce prowadzić uczciwą debatę o płacach, podatkach i finansowaniu naszego zabezpieczenia społecznego, musi najpierw zadbać o pełną przejrzystość” – argumentuje Kurt Moons.

Co miałoby się znaleźć na pasku wynagrodzenia

Zgodnie z założeniami projektu pracodawcy mieliby obowiązek wykazywania obok wynagrodzenia brutto także składek pracodawcy na zabezpieczenie społeczne, ewentualnych ulg w składkach RSZ/ONSS oraz całkowitego kosztu pracy. Według wnioskodawców pozwoliłoby to każdej osobie zatrudnionej sprawdzić, jaką łączną kwotę pracodawca ponosi w związku z jej zatrudnieniem.

Vlaams Belang chce również uprościć sam dokument i poprawić jego czytelność. Takie pojęcia jak wynagrodzenie brutto, wynagrodzenie netto, składki pracownika, składki pracodawcy, zaliczka na podatek dochodowy, ulgi w składkach RSZ/ONSS oraz całkowity koszt pracy miałyby być objaśniane bezpośrednio na pasku wynagrodzenia.

Jednolity wzór dla sektora prywatnego

Projekt zakłada także wprowadzenie jednego, ujednoliconego wzoru paska wynagrodzenia dla wszystkich osób zatrudnionych w sektorze prywatnym. Obecnie dokumenty te mogą się różnić w zależności od branży, w której pracuje dana osoba. Zdaniem autorów projektu zastosowanie tej samej struktury i jednakowego zakresu danych sprawiłoby, że rozliczenia stałyby się bardziej przejrzyste, łatwiejsze do porównywania i prostsze pod względem administracyjnym.

Poseł Vlaams Belang zarzuca władzom, że choć stale mówią o wysokich obciążeniach pracy, nadal utrzymują znaczną część tych kosztów poza polem widzenia pracowników. Jak podsumowuje Moons, tylko pełna informacja na pasku wynagrodzenia umożliwi prowadzenie społecznej debaty o pracy i podatkach w oparciu o właściwe dane.

Projekt ustawy został przygotowany przez opozycyjną partię Vlaams Belang. Na obecnym etapie jest to inicjatywa poselska, która musi jeszcze przejść procedurę parlamentarną.