Actiris chce do 2030 r. pomóc w znalezieniu pracy 9 000 kolejnym mieszkańcom Brukseli – każdy nowo zarejestrowany ma dostać kontakt w ciągu 15 dni

Brukselski urząd pracy Actiris przedstawił w środę 21 października plan działań, który ma pomóc w osiągnięciu regionalnego celu – wskaźnika zatrudnienia na poziomie 70 procent w Brukseli do 2030 r. Plan opiera się na czterech filarach: intensywnej i indywidualnej opiece nad osobami szukającymi pracy, zwiększeniu liczby mieszkańców Brukseli pracujących we Flandrii i w Walonii, lepszym przewidywaniu i wykorzystywaniu ofert na brukselskim rynku pracy oraz roli partnera rozwoju gospodarczego. Jak podaje nadawca publiczny RTBF, Actiris szacuje, że dzięki tym działaniom pracę znajdzie około 9 000 dodatkowych mieszkańców Brukseli.

Ile osób brakuje do celu

Według Actiris cel 70 procent zatrudnienia w 2030 r. oznacza około 57 000 więcej pracujących mieszkańców Brukseli niż w 2025 r. Z najnowszych regionalnych prognoz gospodarczych, opublikowanych w lipcu przez Federalne Biuro Planowania, brukselski instytut statystyki IBSA, waloński instytut statystyki IWEPS i Statistiek Vlaanderen, wynika, że sama oczekiwana zmiana na rynku pracy przyniesie około 17 600 miejsc. Do 2030 r. pracę musi więc znaleźć jeszcze około 39 000 mieszkańców Brukseli.

Kontakt w ciągu 15 dni od rejestracji

Żeby zapewnić intensywną opiekę i skupić się na młodych, 70 procent pracowników Actiris zajmie się bezpośrednio wspieraniem osób szukających pracy. Z każdą nowo zarejestrowaną osobą urząd ma się skontaktować w ciągu 15 dni od rejestracji.

Actiris chce lepiej rozpoznawać potrzeby dzięki bilansom kompetencji, oferować wsparcie dopasowane do osoby, tworzyć zespoły złożone ze specjalistów z różnych dziedzin i mocniej łączyć się z firmami z danej dzielnicy. Urząd stawia także na rozwój narzędzi cyfrowych i sztucznej inteligencji.

Więcej pracy we Flandrii

Actiris zamierza zacieśnić współpracę z flamandzkim urzędem pracy VDAB, by częściej wspólnie prowadzić osoby szukające pracy i lepiej wyszukiwać we Flandrii oferty pasujące do profili bezrobotnych z Brukseli. Według Actiris około 2 000 osób szukających pracy w Brukseli co roku znajduje zatrudnienie we Flandrii dzięki wsparciu, szkoleniu lub działaniom prowadzonym razem z VDAB.

Celem jest zwiększanie tej liczby o 10 procent rocznie. W ciągu czterech lat oznaczałoby to łącznie 2 210 mieszkańców Brukseli więcej niż obecnie.