Władze gminy Woluwe-Saint-Lambert ogłosiły nabór osób do pełnienia funkcji opiekunów dbających o bezpieczeństwo w rejonach placówek oświatowych. Inicjatywa skierowana jest zarówno do wolontariuszy, jak i do osób uprawnionych do pracy w ramach systemu ALE (Agence Locale pour l’Emploi), czyli lokalnych agencji zatrudnienia.
Potrzeby bezpieczeństwa wokół placówek szkolnych
Choć rok szkolny trwa już od kilku tygodni, gmina wciąż zmaga się z niedoborem personelu odpowiedzialnego za bezpieczeństwo dzieci w pobliżu szkół, zwłaszcza podczas przyprowadzania i odbierania uczniów. Problem dotyczy gminnych szkół podstawowych i wymaga pilnego rozwiązania, by zapewnić bezpieczeństwo najmłodszym mieszkańcom.
Osoby, które podejmą się tej roli, zostaną przeszkolone przez lokalną policję. Szkolenie obejmie podstawowe zasady bezpieczeństwa i reagowania w sytuacjach wymagających interwencji.
Zakres obowiązków i organizacja pracy
Do głównych obowiązków opiekunów będzie należało zabezpieczanie przejść dla pieszych w pobliżu szkół podstawowych, tak aby uczniowie i ich rodzice mogli bezpiecznie przekraczać jezdnię. W niektórych przypadkach opiekunowie będą także towarzyszyć grupom dzieci w drodze do szkoły lub po zajęciach.
Czas pracy jest elastyczny i dopasowany do rytmu szkolnego. Jedna zmiana trwa około godziny i odbywa się w dni robocze. Dyżury można pełnić rano, po południu lub – w środy – w południe, zgodnie z belgijskim systemem szkolnym, w którym środy popołudniu są często wolne od lekcji.
Kto może zostać opiekunem szkolnym
Rekrutacja skierowana jest do dwóch grup kandydatów. Pierwszą stanowią wolontariusze, którzy chcą społecznie zaangażować się w poprawę bezpieczeństwa dzieci. Drugą – osoby bezrobotne pobierające pełne zasiłki, które mogą pracować w ramach systemu ALE.
System ALE (Agence Locale pour l’Emploi) to belgijski mechanizm aktywizacji zawodowej przeznaczony dla osób długotrwale bezrobotnych. Aby wziąć udział w programie, trzeba spełnić określone warunki dotyczące wieku i długości pozostawania bez pracy.
Osoby powyżej 45. roku życia muszą być w pełni ubezpieczonymi bezrobotnymi przez minimum 6 miesięcy. Dla osób młodszych wymagany okres wynosi 2 lata. Alternatywnie, do programu mogą dołączyć osoby, które pobierały zasiłki dla bezrobotnych przez co najmniej 24 miesiące w ciągu ostatnich 36 miesięcy, a także te otrzymujące dochód z integracji społecznej (revenu d’intégration sociale) z CPAS/OCMW.
Korzyści finansowe dla opiekunów
Dla uczestników programu przewidziano formę wsparcia finansowego. Osoby zatrudnione w ramach ALE otrzymają dodatek do swoich zasiłków, co pozwoli im poprawić sytuację materialną bez utraty świadczeń.
Wszyscy opiekunowie, niezależnie od formy zaangażowania, mogą liczyć na zwrot kosztów dojazdu oraz dodatek w wysokości 5 euro za każdą przepracowaną godzinę, mający pokryć wydatki związane z pełnieniem obowiązków, takie jak transport czy łączność telefoniczna.
Szerszy kontekst bezpieczeństwa szkolnego
Inicjatywa Woluwe-Saint-Lambert wpisuje się w szerszą dyskusję o bezpieczeństwie wokół szkół, prowadzoną w wielu belgijskich gminach. W całym kraju obserwuje się podobne problemy: wzmożony ruch samochodowy w godzinach szczytu, konieczność zapewnienia bezpiecznych tras pieszych i rowerowych oraz ograniczone środki na zatrudnienie wyspecjalizowanego personelu.
Rozwiązanie oparte na wolontariacie i systemie ALE stanowi próbę połączenia troski o bezpieczeństwo z racjonalnym zarządzaniem lokalnym budżetem. Dzięki temu gmina może zwiększyć obecność dorosłych opiekunów w kluczowych punktach przy szkołach, a jednocześnie umożliwić osobom bezrobotnym aktywizację zawodową i społeczną.
Osoby zainteresowane objęciem funkcji opiekuna szkolnego w Woluwe-Saint-Lambert mogą skontaktować się bezpośrednio z urzędem gminy, który udzieli informacji o procedurze rekrutacyjnej oraz miejscach wymagających wsparcia.
